Negovatelji starih i nemoćnih osoba nemaju problema s pronalaženjem posla u Nemačkoj. Štaviše, u idućim decenijama će samo u nemačkoj nedostajati njih 100.000.
Iz Hrvatske, Srbije i Bosne i Hercegovine je u Nemačku došao relativno veliki broj negovatelja sa potrebnim kvalifikacijama, čijim radom su poslodavci uglavnom zadovoljni. To zadovoljstvo nije motivisano samo kvalitetom rada, već i izdržljivošću u odnosu na (bolje plaćene) domaće njegovatelje.
Tako je sasvim uobičajeno da se na internet portalima za posredovanje radne snage negovatelji iz Srbije reklamiraju tekstovima poput ovog: "Budući da su prosečne plate u Srbiji i čitavoj istočnoj Evropi znatno manje nego u Nemačkoj, pri njihovom zapošljavanju su troškovi bitno manji nego u slučaju 24-satne nege za koju bi bilo zaduženo nemačko osoblje", piše DW.
"Ušao sam u albansku kafanu i na srpskom poručio kafu, USLEDIO JE MUK, A ONDA..."
Ipak, najnovija studija fondacije Hans Bokler pokazala je da negovatelji iz istočne Evrope ne samo što rade pod lošijim uslovima od svojih nemačkih kolega, nego i već vrlo često moraju da trpe rasističke i diskriminirajuće primedbe i ponašanje pacijenata ili članova njihovih porodica.
Kada je reč o uslovima rada, studija je pokazala da takvi negovatelji mnogo češće od nemačkog osoblja rade prekovremeno bez naknade, da češće preuzimaju na sebe i čišćenje prostorija pa su po završetku radnog vremena daleko više iscrpljeni od nemačkih kolega.
Što se tiče diskriminacije, ona se najvidljivije iskazuje u obliku ksenofobnih komentara, omalovažavanja, pa i fizičkih napada od strane pacijenata ili članova njihovih porodica.
PROČITAJTE VESTI KOJE SMO IZDVOJILI ZA VAS - OVDE
Komentari (2)